Kenmogne Simo, Elie
(2026).
« Migration interne et marché du travail des non-migrants : une approche en panel instrumentée pour l'Afrique du Sud » Mémoire.
Montréal (Québec, Canada), Université du Québec à Montréal, Maîtrise en économique.
Fichier(s) associé(s) à ce document :
Résumé
Ce mémoire analyse l’effet causal de la migration interne sur les résultats du marché du travail des natifs en Afrique du Sud. L’étude s’appuie sur les données longitudinales de l’enquête National Income Dynamics Study (NIDS) couvrant la période 2008–2010/2011 et adopte une approche en longue différence afin d’identifier l’impact des flux migratoires récents. Pour corriger les biais d’endogénéité liés au tri spatial et à la causalité inverse, la variation du taux de migration rurale–urbaine est instrumentée par un choc climatique exogène construit selon une logique shift–share. L’instrument combine des anomalies de température standardisées observées dans les districts d’origine et des parts migratoires historiques, garantissant une variation exogène des flux entrants au niveau des districts de destination. Les estimations en variables instrumentales indiquent une absence d’effet significatif de la migration rurale–urbaine sur les salaires horaires des natifs. En revanche, les résultats suggèrent un ajustement principalement quantitatif : une augmentation d’un point de pourcentage du taux de migration rurale–urbaine entraîne une hausse modérée mais positive des heures travaillées des natifs. Ces résultats sont cohérents avec un mécanisme d’ajustement par les quantités plutôt que par les prix, dans un contexte sud-africain caractérisé par des rigidités salariales et une segmentation persistante du marché du travail.
_____________________________________________________________________________
MOTS-CLÉS DE L’AUTEUR : Afrique du Sud, migration interne, migration rurale–urbaine, marché du travail, variables instrumentales, chocs climatiques, identification causale.
| Type: |
Mémoire accepté
|
| Informations complémentaires: |
Fichier numérique reçu et enrichi en format PDF/A. |
|
Directeur de thèse: |
Seror, Marlon |
| Mots-clés ou Sujets: |
Migration intérieure / Afrique du Sud / Migration rurale-urbaine / Marché du travail / Travailleurs locaux / Heures travaillées / Salaires |
| Unité d'appartenance: |
École des sciences de la gestion |
| Déposé par: |
Service des bibliothèques
|
| Date de dépôt: |
01 avr. 2026 13:10 |
| Dernière modification: |
01 avr. 2026 13:10 |
| Adresse URL : |
https://archipel.uqam.ca/secure/id/eprint/19849 |
RECHERCHER
PARCOURIR
LIBRE ACCÈS
