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Laberge, Mélanie (2014). « L'effet différentiel des règles et des contingences de renforcement chez les enfants typiques et ayant un trouble dans le spectre de l'autisme » Thèse. Montréal (Québec, Canada), Université du Québec à Montréal, Doctorat en psychologie.

Laberge, Mélanie (2014). « Mesure de la contribution du système d'information de gestion des ressources humaines à la performance de la fonction ressources humaines : application au processus du recrutement » Mémoire. Montréal (Québec, Canada), Université du Québec à Montréal, Maîtrise en sciences de la gestion.

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